Świat cyfrowy

Praca zdalna lub hybrydowa wymaga specyficznego podejścia, żeby każdy w zespole czuł się częścią całości, bez względu na to, skąd pracuje. Podczas sesji dotyczących świata cyfrowego dowiesz się, jak budować silne relacje, lepiej komunikować się online i tworzyć atmosferę, gdzie każda osoba czuje się komfortowo i wie, że jest doceniana. Przekażę Tobie i Twojemu zespołowi konkretne wskazówki, które sprawią, że praca hybrydowa lub zdalna będzie bardziej spójna i przyjemna dla całego zespołu. A co konkretnie? Zapytaj o najlepsze rozwiązanie!

Budowanie przynależności

w pracy hybrydowej

W pracy hybrydowej, gdzie część zespołu jest w biurze, a część działa zdalnie, kluczowe jest, aby wszyscy czuł się włączony. Na tych warsztatach dowiesz się, jak tworzyć atmosferę przynależności i zaangażowania, nawet gdy nie wszyscy pracują w jednym miejscu, albo zmieniają lokalizację, z której pracują. Poznasz sposoby na budowanie relacji i wspólnoty w zespole, niezależnie od fizycznej odległości, co przełoży się na lepszą współpracę i większe zadowolenie z pracy.

Komunikacja

w cyfrowym świecie

Komunikacja w cyfrowym świecie rządzi się swoimi prawami. Z tej sesji wyniesiesz praktyczne wskazówki, jak efektywnie przekazywać informacje, gdy nie masz możliwości bezpośredniego kontaktu z zespołem. Dowiesz się, jak unikać nieporozumień i jak korzystać z narzędzi cyfrowych, by wszyscy byli na bieżąco i czuli się zaangażowani w życie zespołu.

Bezpieczeństwo

psychologiczne w pracy online

W pracy online, gdzie brakuje bezpośredniego kontaktu, ważne jest, aby każdy czuł się bezpiecznie i komfortowo wyrażając swoje opinie i pomysły. Na tej sesji nauczysz się, jak tworzyć przestrzeń, w której każdy członek zespołu czuje się słuchany i doceniany. Dzięki temu, praca zdalna stanie się bardziej efektywna i satysfakcjonująca dla dla całego zespołu.

Integracja zespołów

zdalnych i hybrydowych

Integracja zespołów, które pracują w różnych miejscach, może być wyzwaniem, ale nie jest niemożliwa. Podczas tych zajęć poznasz strategie na zbliżenie ludzi do siebie, nawet gdy są od siebie oddaleni. Dowiesz się, jak organizować spotkania, które angażują wszystkich członków zespołu i sprawiają, że każdy czuje się częścią wspólnoty, niezależnie od miejsca pracy.

Prowadzenie

angażujących spotkań

Angażowanie uczestników spotkania online nie jest łatwe. Kluczowe jest przygotowanie do takiego spotkania, zarządzanie portfelem spotkań, a także stosowanie konkretnych narzędzi w trakcie wydarzenia. Na tych zajęciach nauczysz się tych wszystkich elementów i przećwiczysz ich zastosowanie w praktyce. Dzięki temu Twoje spotkania staną się nie tylko bardziej efektywne, ale i energetyzujące dla uczestników.

Współpraca

Porozmawiajmy o współpracy

Wygląda interesująco? Rozważasz możliwość współpracy ze mną? Zapraszam do kontaktu! Porozmawiajmy, jak mogę wesprzeć cele i potrzeby – Twoje, Twojego zespołu lub organizacji.